Souscripteur résidentiel bilingue

ID de la demande d'emploi : 9995  

Type d'emploi : Temporaire à plein temps 

Type de poste : Hybride 

Emplacement du bureau : Montréal (QC); Calgary (AB); Halifax (NS); Ottawa (ON); Toronto (ON); Vancouver (BC)

Exigences relatives aux déplacements : Déplacements non exigés 

Désignation linguistique : Bilingue 

Niveaux de compétence linguistique (Lire/écrire/parler) : BBC 

Rémunération:  Notre échelle salariale se situe généralement entre 68974.7 $ et 86218.38 $ en fonction des qualifications et de l'expérience.

 

À propos de la SCHL

À la SCHL, votre travail et celui que nous accomplissons ensemble sont importants. Nous travaillons jour après jour à atteindre un but commun : bâtir un avenir où tout le monde au Canada pourra se payer un logement qui répond à ses besoins.

 

Nos employés sont sans égal. Nous persévérons avec courage, nous formons une communauté et nous innovons pour avoir un impact durable sur le logement partout au pays.

 

Joignez-vous à nous pour faire partie d’une équipe déterminée à changer réellement les choses et contribuer à la réalisation d’une grande mission.

 

Ce que nous offrons

 

Nous avons la raison d’être, les personnes et les avantages dont vous avez besoin pour vous bâtir une carrière épanouissante. Voici les avantages en tant qu’employé temporaire : 

  • 3 semaines de vacances accumulées;
  • une prime de rendement individuelle annuelle;
  • du soutien pour votre croissance personnelle et professionnelle grâce à de la formation, du mentorat et plus encore –comme votre épanouissement contribue au nôtre; 
  • une culture et un environnement de travail inclusifs, des groupes-ressources d’employés et bien plus encore;
  • un modèle de travail hybride qui vous permet de concilier le télétravail et l’entretien de liens en personne en vous rendant au bureau de votre région un minimum de 4 fois par mois.

 

À propos du rôle:

Joignez-vous à l’équipe du secteur Solutions commerciales, où nous facilitons l’application de solutions d’abordabilité du logement. En tant que membre de l’équipe de la Souscription des prêts pour propriétaires-occupants vous effectuerez la souscription hypothécaire des prêts pour les logements neufs et existants de propriétaires-occupants comptant de 1 à 4 unités, tout en offrant un excellent service à la clientèle au moyen de communications efficaces sur les produits, les lignes de conduite et les directives de la SCHL en matière d’assurance prêt hypothécaire. Ce poste représente une opportunité exceptionnelle pour une personne possédant de solides compétences analytiques et de communication, d’atteindre ses objectifs professionnels, tout en contribuant à la création d’une organisation durable qui est au coeur d’un système de logement de classe mondiale. 

 

Ceci est un poste temporaire d’une durée de 12 mois.


Veuillez noter que ce poste vise principalement à couvrir les quarts de travail de fermeture. Les candidats doivent être disponibles pour travailler de façon continue jusqu’à 21 h (HE) et occasionnellement les samedis, de 10 h à 18 h (HE).  
Ce que vous ferez: 

 

  • Analyser l’information contenue dans les demandes d’assurance transmises par les prêteurs agréés, en particulier les renseignements relatifs à l’emprunteur, à la propriété et au marché;    
  • Faire preuve d’un jugement sûr et appliquer des pratiques décisionnelles et négocier une solution raisonnable en tenant compte de l’appétit pour le risque;
  • Faire preuve de prudence et de diligence afin d’assurer la conformité à toutes les politiques et procédures internes pertinentes applicables à la fonction;
  • Utiliser des techniques efficaces de communication écrite et verbale afin de fournir une justification claire des décisions prises en matière de souscription, afin que les prêteurs les acceptent et les comprennent;
  • Répondre à diverses demandes de renseignements sur les assurances hypothécaires par téléphone et/ou par courriel;
  • Entretenir des relations de qualité avec les clients afin de comprendre leurs besoins et leurs objectifs et d’explorer toutes les occasions;
  • Assumer la responsabilité du travail dans un contexte d’équipe afin d’appuyer les normes de service et le respect des délais.

 
Les compétences que vous devriez posséder:  

  • Un baccalauréat en affaires, finance ou commerce jumelé à au moins trois (3) années d’expérience dans la souscription de prêts hypothécaires ou dans l’analyse du crédit de particuliers. Une combinaison d’études et d’expérience pertinente sera également prise en considération ;
  • Une connaissance des principes de gestion des risques et des principes de l’évaluation des immeubles résidentiels;
  • D’excellentes aptitudes d’analyse et de résolution de problèmes et de prise de décisions;
  • Une connaissance approfondie des facteurs de risque associés au crédit, à l'emploi, à la conjoncture du marché local et aux tendances dans le secteur hypothécaire;
  • La capacité confirmée de lire et d’interpréter des rapports de solvabilité sur les consommateurs;
  • D’excellentes aptitudes pour la communication verbale et écrite dans les deux langues officielles (français et anglais);
  • Ce serait formidable que vous possédiez aussi ces compétences;
  • Une bonne connaissance du financement hypothécaire, des lois sur l’immobilier, des indices de fraude, des recours en cas de défaut et de l’administration des immeubles.


Date de fermeture:  Ce poste sera affiché jusqu’à ce qu’une candidature soit retenue.

 

Notre engagement envers la diversité, l’équité et l’inclusion

Nous sommes déterminés à assurer l’équité en matière d’emploi et encourageons les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les anciens combattants et les personnes de tous les groupes raciaux et de toutes les ethnicités, religions, capacités, orientations sexuelles et identités et expressions de genre à poser leur candidature. Nous acceptons également les candidatures de personnes qui ne sont pas canadiennes, mais qui ont le droit de travailler au Canada. 

 

La SCHL est un milieu de travail inclusif où la diversité de pensée ‒ et des personnes ‒ est reconnue, valorisée et jugée essentielle à la réalisation de notre mission.

 

Apprenez-en plus sur notre engagement envers la diversité et l’inclusion.

 

Prochaines étapes après le dépôt de votre candidature 

Nous vous remercions de poser votre candidature; nous sommes conscients que c’est une étape à la fois emballante et intimidante. Apprenez-en plus sur notre processus d’embauche.  Si vous êtes l’une des personnes convoquées à une entrevue ou appelées à passer un test, veuillez nous indiquer si vous avez besoin d'un accommodement. 

 

Si vous avez déjà posé votre candidature, mais que cette dernière n’a pas été concluante, ne vous en faites pas. Nous affichons toujours de nouveaux postes, alors n’hésitez pas à retenter votre chance. Nous avons hâte de voir quelle sera votre contribution cette fois-ci!